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涉外法律事务 → 涉外法律事务 → 劳动部关于涉外劳动争议管辖权问题的复函

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劳动部关于涉外劳动争议管辖权问题的复函

发表日期： 2008-04-10 19:12:45 阅读次数： 4481 查看权限：普通信息

广东省劳动局：

你局《关于香港注册公司与其雇用的派往我省“三来一补”企业任职的国内公民之间劳动争议管辖权归属问题的请示》（粤劳电〔1994〕2号）收悉。经研究，函复如下：

《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条规定，因合同纠纷或者其他财产权益纠纷，对在中华人民共和国领域内没有住所的被告提起诉讼，如果合同在中华人民共和国领域内签订或者履行，可以由合同签订地、合同履行地人民法院管辖。据此，我国公民与国（境）外企业签订的劳动（工作）合同，如果劳动（工作）合同的履行地在我国领域内，因履行劳动（工作）合同发生劳动争议，可按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条第四款规定精神，由劳动（工作）合同履行地的劳动争议仲裁委员会受理。

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